为贯彻落实中央和省委、省政府关于应对新冠肺炎疫情影响的有关要求，进一步做好稳就业、保就业工作，促进高校毕业生就业，加强基层公共服务人才队伍建设，提高基层公共服务能力和水平，助力脱贫攻坚，我省大幅增加名额，面向全国专项招聘一批优秀高校毕业生充实全省基础教育学校和医疗卫生机构人才队伍，补齐教育、卫生领域短板。

2020年全国应届高校毕业生（含择业期内未落实工作单位的高校毕业生），其中医疗卫生机构专项招聘还包含2020年未落实工作单位的住院医师规范化培训结业人员。

1. 全省基础教育学校教师：32870名。

2. 全省医疗卫生机构医护人员：10000名。

应聘教师和护士岗位可采取“先上岗、再考证”方式，凡符合资格认定要求的高校毕业生，可以先上岗从事相关辅助性工作，再参加考试并取得职业资格。

下列三类人员可免笔试，采取面试考察的方式专项招聘：

1. 艰苦边远地区乡镇基础教育学校和卫生院招聘的本科及以上高校毕业生。

2. 艰苦边远地区县级基础教育学校和医疗卫生机构招聘的硕士毕业生。

3. 各级基础教育学校和医疗卫生机构招聘的博士毕业生。

下列两类岗位可根据应聘人员报名、专业分布等情况适当降低开考比例，或不设开考比例，划定成绩合格线。

1. 特殊教育教师或麻醉、妇产、儿科等岗位。

2. 怒江州、迪庆州专项招聘建档立卡贫困家庭大学生的岗位。

怒江州、迪庆州可以拿出一定数量的岗位面向本地户籍人员（或生源）开展招聘。

民族自治地方的基础教育学校和医疗卫生机构可单设岗位招聘当地少数民族大学生。

对烈士子女、全省8个人口较少民族高校毕业生可单设岗位开展招聘。

按各地实际聘用人数发放聘用人员一次性就业补贴。一次性就业补贴发放标准为：招聘在昆明市的，每人一次性发放5000元；招聘在曲靖市、楚雄州、玉溪市、大理州、红河州的，每人一次性发放20000元；招聘在昭通市、文山州、普洱市、西双版纳州、保山市、德宏州、丽江市、临沧市的，每人一次性发放30000元；招聘在怒江州、迪庆州的，每人一次性发放40000元。以上补助由各地人力资源社会保障部门按规定发放。

本次专项招聘到县（市、区）及县以下基础教育学校和医疗卫生机构的人员，其岗位、人事关系可分别放在县（市、区）教育行政部门、卫生健康行政部门统一管理。事业编制由县（市、区）机构编制部门统一核定，由县（市、区）教育行政部门、卫生健康行政部门统筹管理。